市五院着力做好“六个一”保障一线医务人员工作

“新冠肺炎”疫情发生以来，医院广大党员干部，特别是医疗救治一线医务人员按照院党委统一安排部署，义无反顾、迅速投身医疗救治第一线，表现出无比的勇气、责任和担当，生动诠释了“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神。为切实做好医疗救治一线医务人员的关怀保障工作，解除后顾之忧，市五院院党委决定开展“六个一”一线医务人员关怀保障活动：

一、建立一个“关爱保障组”。成立一线人员“关爱保障组”，全面了解参加一线医疗救治、检验、检查等任务不能与家人直接见面的医务人员及家属需求和困难，建立关爱保障台帐，安排专门人员、志愿者开展“多帮一”关爱服务，跟进协调解决问题。

二、送上一份“关爱大礼包”。医院为每位一线医务人员家属和外院援助湖北的医务人员家属配送桶装矿泉水，由爱心人士社会捐赠和党费支出。

三、开设一条爱心通道。医务科、护理部、综合办公室指定专人与一线医务人员和家属建立爱心通道，通过微信、电话及时了解、传递工作、生活状况，随时回应来电和诉求，做好跟进保障服务；公共卫生科负责为一线职工至少组织一次专家心理疏导；宣传统战科通过爱心通道宣传医务人员努力工作和家属全力支持的典型事迹。

四、兑现一组政策待遇。按照上级有关规定，严格落实一线医务人员相关政策待遇规定，对一线医务人员的慰问党费、临时性补助、绩效工资等政策，优先安排、优先到位。

五、安排一次免费体检和休养。在疫情结束后，对一线医务人员进行一次全面健康体检和健康休养；对一线医务人员家属根据个人意愿和身体状况，安排一次全程服务的健康体检。

六、落实一批奖励。一线医务人员优先推荐为“一先双优”、“三八”红旗手、先进志愿者等各类表彰奖励人选，列入表彰人选后，结合实际给予一定的物质奖励。

石家庄市第五医院